Absenteísmo/Absenteeism
2. MOTIVOS DE PREMIAÇÃO
- 2.1 Premiação tempo de casa
- 2.2 Premiação Cumprimento Metas
- 2.3 Premiação Segurança do Trabalho
- 2.4 Premiação Retenção de Talentos
- 2.5 Parcerias entre Empresas
- 2.7 Produtividade de Safras
- 2.8 Qualidade/Quality
- 2.9 5S
- 2.10 Kaizen
- 2.11 Inovação/Innovation
- 2.12 Absenteísmo/Absenteeism
- 2.13 Produtividade/Productivity
- 2.14 CEO
- 2.15 Aniversário de Empresa
3. SEGMENTOS QUE ATENDEMOS
- 3.1 Agronegócio +
- 3.2 Energia
- 3.3 Saúde
- 3.4 Financeiro
- 3.5 Tecnologia
- 3.6 Confederações e Federações
- 3.7 Logística
- 3.8 Automotivo
- 3.9 Aviação
- 3.10 Imobiliário
- 3.11 TV, Rádio, Jornal
- 3.12 Agências de Publicidade
- 3.13 Corporativo
- 3.14 Editoras
- 3.15 e-Sports
- 3.16 Golfe
- 3.17 Polo
- 3.18 Corretoras e Seguradoras
Empresas que valorizam presença, compromisso e alta performance utilizam o Troféu Menor Índice Absenteísmo para reconhecer colaboradores que mantêm regularidade exemplar. Premiação por Menor Índice Absenteísmo reforça uma cultura de responsabilidade, engajamento e confiabilidade, incentivando equipes a elevarem seus resultados. A Anholeto, referência nacional em troféus personalizados, transforma o Reconhecimento pelo Menor Índice Absenteísmo em peças exclusivas que destacam disciplina, assiduidade e profissionalismo. Ideal para programas de RH, campanhas internas e métricas de produtividade corporativa. Para esta categoria, podemos criar e produzir troféu personalizado, placa de homenagem e escultura.
